Специалист музейно-выставочного центра ПАО «Уралкалий» Группы компаний «Уралхим» по проектной деятельности.
Независимый эксперт с 20-летним стажем работы в туризме: экскурсионная деятельность, краеведение, сотрудничество с историко-краеведческими и корпоративными музеями г. Соликамска (Пермский край) в качестве экскурсовода, соразработчика проектов, консультанта. Более 7 лет руководила сектором по туризму администрации г. Соликамска. Автор проекта «Соликамск промышленный», который объединил деятельность корпоративных музеев города.
В должности заместителем генерального директора АО «Соликамский завод «Урал» по связям с общественностью, курировала деятельность музея предприятия.
Окончила филологический факультет Пермского государственного педагогического института. Редакторско-корректорская деятельность: участие в краеведческих издательских и выставочных проектах администрации г. Соликамска, сотрудничество с издательством «Маматов» (корректура, редактура и участие в написании путеводителей), работа в Московском генеалогическом центре. В течение нескольких лет сотрудничала с АО «Соликамскбумпром» в качестве одного из редакторов книги «Память жива» (1й и 2й том).
«Только любовью держится и движется мир». И.С. Тургенев. И это – про корпоративные музеи!
«Держится» – да. Нам всем хорошо известно: без прошлого нет настоящего и невозможно будущее. Прошлое, которое аккумулируется и бережно хранится в корпоративных музеях, – это не только факты, события, достижения, открытия, изобретения, главное – это наше уважение к ТРУДУ и к ЧЕЛОВЕКУ ТРУДА! Это то, чего так часто не хватает в нашем настоящем. Именно поэтому сильное предприятие, компания, нацеленная на долгосрочные перспективы, понимает, как важно сохранять свою собственную историю – фундамент всего ее развития и успехов роста.
«Движется» – потому, что корпоративные музеи (причем совершенно разные по своим масштабам и структурным характеристикам) выполняют очень важные для развития предприятия и территории его пребывания социокультурные функции, среди которых особенно хочется отметить аксиологическую функцию, ведь именно верные ценностные установки и определяют качество нашего настоящего и формирующегося в нем будущего.
Ну, а любовь скрепляет и сцепляет всё воедино: дело спорится лишь в руках неравнодушного человека – «И один в поле воин!». Хорошо, когда руководство компании понимает важность и значимость деятельности музея своего предприятия/организации, ведь «один в поле не воин». Вот тогда можно с уверенностью сказать, что в успехах и развитии компании и территории ее присутствия есть лепта и сотрудников корпоративного музея.